텔레컨스(이하 회사)는 정보주체의 개인정보를 소중히 다루고 개인정보보호법 및 안전행정부 ‘표준 개인정보보호지침’을 준수하고 있습니다. 회사는 ‘개인정보보호법’ 제30조, 제31조에 따라 다음과 같이 ‘개인정보처리방침’을 공개합니다.

1. 총칙
2. 처리하는 개인정보의 항목 및 처리목적
3. 개인정보의 처리 및 보유기간
4. 개인정보 파기에 관한 사항
5. 개인정보 제3자 제공에 관한 사항
6. 개인정보의 위탁에 관한 사항
7. 개인정보의 안전성 확보조치에 관한 사항
8. 정보주체의 권리, 의무 및 그 행사방법에 관한 사항
9. 개인정보보호책임자
10. 개인정보처리방침의 변경에 관한 사항

총칙

1. (1) 개인정보란 생존하는 개인에 관한 정보로서 성명, 주민등록번호 등에 의하여 특정한 개인을 알아볼 수 있는 부호 / 문자 / 음성 / 음향 및 영상 등의 정보(해당 정보만으로는 특정 개인을 알아볼 수 없어도 다른 정보와 쉽게 결합하여 알아 볼 수 있는 경우에는 그 정보를 포함)를 말합니다.
2. (2) 본 개인정보처리방침의 개인정보 주체는 채용지원자를 대상으로 합니다.
3. (3) 회사는 채용지원자에 대한 개인정보 취급을 본 ‘개인정보처리방침’을 통하여 개인정보가 어떤 용도와 방법으로 관리되고 있으며 개인정보 보호를 위하여 어떤 조치가 취해지고 있는지 알려드립니다.
4. (4) 회사는 개인정보처리방침을 회사 홈페이지에 공개함으로써 정보주체가 언제나 쉽게 보고 확인할 수 있도록 조치하고 있습니다.
5. (5) 회사는 개인정보처리방침을 관련 법령 또는 내부 운영규정의 변경에 따라 개정할 수 있으며, 개인정보처리방침을 개정하는 경우 개정된 사항을 정보주체가 쉽게 알아볼 수 있도록 하고 있습니다.

2 처리하는 개인정보의 항목 및 처리목적

2.1. 입사지원
- 수집항목(필수): 이름, 성별, 국적, 추가 연락처, 이메일 등
- 수집항목(선택): 장애정보, 보훈정보, 경력사항, 어학 등 자격 사항, 주소, 병역사항, 학력사항, 저소득층 여부, 계좌번호, 사진, 자기소개서, 인/적성 결과, 신체검사 결과, 개발자 프로파일 등
- 수집목적: 채용 적합성 판단 및 서류 심사/면접 등의 근거 자료, 인력풀 활용

2.2. 자동수집
- 수집항목: 회사별 응시여부, 시스템사용내역, 쿠키, 접속로그, 접속IP,통계데이터
- 수집목적: 과다 지원 방지, 정상적인 접속경로 확인 및 입사 지원 서비스 제공

3 개인정보의 처리 및 보유기간

3.1. 지원자 정보 보유기간 :3년(전자상거래 등에서의 소비자보호에 관한 법률)
3.1.1. 최종 전형 합격자
      - 입사자: 영구
      - 입사 예정자: 영구
      - 입사 포기자: 입사 포기 시점 3년
3.1.2. 최종 전형 합격자 外
      - 전형 탈락 시점 3년

4 개인정보 파기에 관한 사항

(1) 회사는 개인정보의 수집 / 처리 목적이 달성되거나 그 보유 / 이용기간이 종료되는 경우 정보주체의 별도 동의, 관련 법령에 따라 보관이 필요한 경우를 제외하고 해당 정보를 지체 없이 파기합니다.
(2) 고객으로부터 동의 받은 개인정보 보유기간이 경과하거나 처리목적이 달성되었음에도 불구하고 다른 법령에 따라 개인정보를 계속 보존하여야 하는 경우에는, 해당 개인정보를 별도의 데이터베이스(DB)로 옮기거나 보관장소를 달리하여 보존합니다.

5 개인정보 제3자 제공에 관한 사항

회사는 지원자의 동의가 있거나 관련 법령의 규정에 의한 경우를 제외하고는 어떠한 경우에도 지원자의 개인정보를 제3자에게 제공하지 않습니다. 다만, 다음의 경우 지원자의 동의를 얻어 제3자에게 제공합니다

5.1. 어학사항
- 제공대상:한국토익위원회, YBM시사, 서울대학교 TEPS 관리위원회, 크레듀, DELE시행기관, TORFL시행기관, JLPT실시위원회, HSK한국사무국, 한국G-TELP위원회, 한국외국어대학교, FLEX센터, NEAT 1급 시행기관, Celpe-Bras 시행기관
- 제공목적: 어학 사항에 대한 확인
- 제공항목: 성명, 응시일자
- 제공받은 회사의 보유 및 이용기간: 채용 전형 기간
5.2. 자격사항
- 제공대상: 대한상공회의소
- 제공목적: 자격 사항에 대한 확인
- 제공항목: 성명, 응시일자
- 제공받은 회사의 보유 및 이용기간: 채용 전형 기간
5.3. 보훈대상 여부 확인
- 제공대상: 보훈처
- 제공목적: 보훈대상 여부 확인
- 제공항목: 성명, 생년월일
- 제공받은 회사의 보유 및 이용기간: 채용 전형 기간
5.4. 장애 정보 확인
- 제공대상: 장애인 고용공단
- 제공목적: 장애 여부 확인
- 제공항목: 이름, 장애유형, 생년월일, 주소
- 제공받은 회사의 보유 및 이용기간: 채용 전형 기간
5.5. 채용 지원 정보
- 제공대상: ㈜LG, LG전자, LG화학, LG디스플레이, LG유플러스, 텔레컨스, LG이노텍, LG하우시스, LG생활건강, LG상사, 서브원, LG실트론, LG생명과학
- 제공목적: 적합성 판단 및 서류 심사/면접 등의 근거 자료
- 제공항목: 지원자 인적사항 및 자격사항
- 제공받은 회사의 보유 및 이용기간: 3년

6 개인정보의 위탁에 관한 사항

1. (1) 회사는 보다 나은 서비스 및 원활한 업무 수행을 위하여 외부 전문업체에 개인정보에 대한 수집 / 보관 / 처리 / 이용 / 제공 / 관리 / 파기 등(이하 "취급")을 위탁할 수 있습니다.
2. (2) 회사가 회사의 업무를 외부전문기관에 개인정보를 취급 위탁하는 경우 개인정보보호법 제26조에 따라 위탁하는 업무의 내용과 수탁자를 알려드리며 내용은 다음과 같습니다.

- 수탁사 :블루웹㈜
- 위탁업무 : 홈페이지 및 서버 유지보수

7 개인정보의 안전성 확보조치에 관한 사항

회사는 지원자의 개인정보를 취급함에 있어 개인정보가 분실, 도난, 누출, 변조 또는 훼손되지 않도록 안전성 확보를 위하여 다음과 같은 기술적, 관리적 대책을 마련하고 있습니다.

1. (1) 기술적 보호조치
1. 가. 전보 또는 퇴직 등 인사 이동이 발생하여 개인정보취급자가 변경되었을 경우 지체 없이 접근권한을 변경 또는 말소합니다. 이 경우 권한 부여, 변경 또는 말소에 대한 내역을 기록하고, 그 기록을 최소 5년간 보관합니다.
2. 나. 해킹 등 외부 침입에 대비하여 각 서버마다 침입차단시스템 및 침입방지시스템 등을 이용하여 외부로부터의 무단 접근을 통제하고 있으며, 기타 시스템적으로 보안성을 확보하기 위한 가능한 기술적 장치를 갖추어 개인정보 보안에 만전을 기하고 있습니다.
2. (2) 관리적 보호조치
1. 가. 지원자의 개인정보에 대한 접근 권한을 최소한의 인원으로 제한하고 있습니다.
2. 나. 입사 또는 퇴직 등 인사 이동이 발생하여 개인정보취급자가 변경되었을 경우 지체 없이 개인 정보처리시스템의 접근 권한을 변경 또는 말소합니다. 이 경우 권한 부여, 변경 또는 말소에 대한 내역을 기록합니다.
3. 다. 취급 중인 개인정보가 인터넷 홈페이지, P2P, 공유설정 등을 통하여 권한이 없는 자에게 공개되지 않도록 개인정보처리 시스템 및 개인정보취급자의 PC를 설정합니다.
4. 라. 입사시 전 직원의 보안서약서를 통하여 사람에 의한 정보유출을 사전에 방지하고 개인정보보호정책에 대한 이행사항 및 직원의 준수여부를 감시하기 위한 내부절차를 마련하고 있습니다.
5. 마. 개인정보 관련 취급자의 업무 인수인계는 보안이 유지된 상태에서 철저하게 이뤄지고 있으며 입사 및 퇴사 후 개인정보 사고에 대한 책임을 명확히 하고 있습니다.
6. 바. 전산실 및 자료 보관실 등을 특별 보호구역으로 설정하여 출입을 통제하고 있습니다.
7. 사. 회사는 지원자 개인의 실수나 기본적인 인터넷의 위험성 때문에 일어나는 일들에 대해 책임을 지지 않습니다. 회원 개개인이 본인의 개인정보를 보호하기 위해서 자신의 ID와 비밀번호를 적절하게 관리하고 여기에 대한 책임을 져야 합니다.

아. 그 외 내부 관리자의 실수나 기술관리상의 사고로 인해 개인정보의 상실, 유출, 변조, 훼손이 유발될 경우 텔레컨스는고객에게 사실을 알리고 적절한 대책과 보상을 강구할 것입니다.

8 개인정보 보호책임자

회사는 이용자의 개인정보를 보호하고 개인정보와 관련한 불만을 처리하기 위하여 아래와 같이 개인정보 보호책임자 및 개인정보 보호담당자를 지정하고 있습니다.

개인정보 관리책임자 :텔레컨스보안팀 cs@telecons.co.kr

9 개인정보처리방침의 변경에 관한 사항

회사의 개인정보처리방침은 2015년 6월 1일에 제정되었으며, 정부의 정책 또는 보안기술의 변경, 개인정보 위탁업체 등의 변경에 따라 내용의 추가ㆍ삭제 및 수정이 있을 수 있습니다.

개인정보처리방침 최근 변경일자: 2015-06-01